2024年新版全国婚假、产假、育儿假天数一览表(最新)
更新时间:2024-08-15 23:01:22 •阅读 0
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根据有关法规:职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
各省市关于婚假的法规也有所不同,具体也查看下表:
2024年婚假一览表 | |
地区 | 婚假 |
全国 | 1-3天 |
北京 | 10天 |
上海 | 10天 |
江西 | 18天 |
安徽 | 13天 |
湖北 | 3天 |
江苏 | 13天 |
南京 | 15天 |
广东 | 3天 |
天津 | 10天 |
贵州 | 13天 |
吉林 | 15天 |
海南 | 13天 |
黑龙江 | 15天(参加婚检25天) |
云南 | 18天 |
山西 | 30天 |
河北 | 18天 |
河南 | 21天(参加婚检28天) |
陕西 | 13天 |
内蒙古 | 18天 |
辽宁 | 10天 |
甘肃 | 30天 |
四川 | 3天 |
重庆 | 15天 |
西藏 | 10天 |
浙江 | 3天 |
福建 | 15天 |
山东 | 3天 |
青海 | 15天 |
宁夏 | 13天 |
湖南 | 3天 |
新疆 | 23天 |
广西 | 3天 |
关于婚假,HR需要注意这几个知识点:
一、再婚者的婚假待遇
需要注意的是再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。
对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即:
根据《中华人民共和国婚姻法》和有关职工婚假的法规精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照有关法规,给予同初婚职工一样的婚假待遇。
二、婚假工资怎么算?
在婚假的问题上,虽然对职工的休息、休假有法规,但并未明确法规工资计发的标准。
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》法规:
职工本人结婚可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
假期在三个工作日以内的,工资照发。在批准的婚丧假和路程假期间职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。
因此在婚假的工资发放标准上,目前还没有适用于全国的统一法规。