三维会计是一个创新的会计体系，它通过引入第三维向量“行为－价值”，极大地扩充了会计的信息容量。这种新的会计体系能够提供以下基本信息：
首先，三维会计能够提供有关企业劳动者劳动效率的信息。由于将价值的变化通过具体行为来核算，每个劳动者自己的行为对企业所做的贡献大小一目了然。劳动者的劳动价值和劳动消耗的相关信息都可以从账户中得到，这为企业的人力资源管理和资源配置提供了量化管理的依据。
其次，三维会计提供了劳动者权益的信息。劳动者作为企业权益的所有者之一，其依据就是劳动者用自己的劳动能力向企业投资，通过劳动创造了新的企业价值。但劳动者特别是作为个体单位的劳动者个人究竟应当拥有多少企业权益，却一直无法衡量。究其原因，就是因为二维会计不能提供有关劳动者行为带来的企业价值变化情况的信息。
此外，三维会计还提供了行为对企业资产个别成本和价值的作用和责任的信息。通过对经济行为的价值影响的计量，可以清楚地发现这些行为对企业资产的价值和成本的影响。这一方面使以市场价值和企业个别成本对资产进行计价成为可能，另一方面可明确导致当前结果的责任。