《中华人民共和国企业所得税法》第八条明确指出，企业实际发生且与取得收入直接相关的合理支出，例如成本、费用、税金、损失以及其他相关支出，均可在计算应纳税所得额时予以扣除。此外，针对工伤赔偿支出，企业可以扣除的金额仅限于责任人赔偿和保险赔款以及福利费中列支的医疗费用之外的部分。然而，此类支出需得到当地税务局的确认才能进行税前扣除。