宁波外来务工险是一项为外来务工人员提供养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和大病医疗五大保险的制度。该制度的特点是个人不缴费，企业少缴费，旨在为广大务工人员提供保障。
宁波外来务工险的主要适用对象包括在宁波市行政区域内各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等合法合伙组织和基金会等依法建立了劳动关系的外来务工人员。这些人员与用人单位建立了法定劳动关系，并且年龄在国家规定的劳动年龄之内。
外来误工人员指的是与用人单位建立了法定劳动关系的非当地户籍人员。他们并非当地居民，但通过与用人单位建立劳动关系，可以在宁波地区从事工作。这些人员的年龄应当符合国家规定的劳动年龄范围之内。
宁波外来务工险的设立旨在为外来务工人员提供全面的社会保障。通过这一制度，外来务工人员可以享受到养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和大病医疗五大保险的保障。这为他们提供了一定的经济支持和生活保障，使他们能够更加安心地在宁波地区工作。
总的来说，宁波外来务工险是一项为外来务工人员提供全面保障的制度。它适用于与宁波市行政区域内的各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等建立了劳动关系的外来务工人员。这些人员与用人单位建立了法定劳动关系，并且年龄在国家规定的劳动年龄之内。通过这一制度，外来务工人员可以享受到养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和大病医疗五大保险的保障，为他们提供了一定的经济支持和生活保障。